Service
事業内容

業務請負・派遣事業 BUSINESS CONTRACTING / DISPATCHING BUSINESS

必要なときに必要な戦力を!

当社の社業の一つである倉庫業務や荷役関連業務などの得意分野から、工場内作業や事務職、PC オペレーターに至るまで、十分なスキルを身につけた人材の派遣が可能です。長期的なキャリア形成を念頭におき、さまざまな教育・活動を実施しています。

請負事業Contract Business

長い歴史の中で培われた物流ノウハウは、お客様の構内でも最適化を実現しております

当社が長年培ってきた製造業に関する豊富な実務経験、多彩な技術力、各種改善におけるノウハウを駆使し、効率的な作業、設備・工程の適正な管理を行い、お客様とともにパートナー企業として成長して行きたいと思っております。
構内請負、持帰り作業など御用命ください。

請負事例①姫路市の自動車部品メーカーの場合

自動車部品メーカーの物流センター内で、製品受入・保管・梱包・荷揃え・ラベル貼り・コンテナバンニングまでの一連の作業の請負をしています。
2003年、当社本社物流センター内で海外向けの製品の梱包出荷作業を開始後、2014年より姫路工場内新物流センターに移設し、現在まで長きに渡り作業を継続しています。
取扱い製品は自動車重要保安部品(動力伝達装置、制動装置等)であり、品質基準を順守することはもちろん、当社独自の品質安全ガイドラインを設け、品質維持を徹底、従業員のスキル向上に取り組んでいます。
お客様より、2015年安全衛生優秀部署として表彰されるなどの実績もあります。

請負事例②播磨町の原料製造メーカーの場合

昨今、主流となっているハイブリッド車やEV車に搭載されている二次電池用原料の製造をしている事業所の構内において、素材の投入作業や、出来上がった原材料の出荷梱包作業を請負にて作業しています。
2018年より稼働を始めた新規事業でしたが、立上げ当初から事業所様との共同作業にて軌道に載せる事ができた現場になります。
当然の事ですが、安全第一、品質第一をモットーに、日々業務に取り組んでおります。

請負事例③高砂市の大手素材メーカーの場合

①工場内で使用する、ガス・精製材料の発注、受入立会業務、物品の配達業務。
②耐火セメントの製造ラインオペレーター
③海外原料の船荷役、原料をコンテナにVAN・DEVAN作業
④電鋳煉瓦の積み付け、梱包作業
⑤液晶ガラスのコンテナVAN・DEVAN作業
様々な車両、重機を使用しての作業になります。

派遣事業Dispatch Business

老若男女国内外を問わず、人との接点を長年に渡り数多く経験してきた事で独自の人選力を備え、また、多数の現場から依頼をいただいた事で製造業特有のお客様求人ゾーンを的確に把握する事ができるようになりました。これらの情報を活用する事でミスマッチを減らす事ができています。更に長期的なスタッフのキャリアアップ(教育訓練・研修・改善活動)や、安全衛生教育(危険予知活動・愛情指摘・F/L認定試験)などきめ細やかな教育・活動を実施し、多様な業務に即応できるスタッフを養成しています。以上の実績として、派遣先である大手企業様に移籍したスタッフも多数おります。

派遣事例①播磨町の大手製造メーカーの場合

半導体事業に関係する製造作業を行われている大手メーカー様との取引を2015年より開始し、メーカー様の実作業内容、注意点等を見聞きする中で、作業に必要なスキルを取り纏め、メーカー様の御要望に合わせて適正な方を人選し、入職を繰り返してきました。
この結果、定着率が非常に高い職場を形成する事が出来、更には2019年2名、2021年1名の方がメーカー様の社員となる事ができました。

派遣事例②神戸市西区の大手製造メーカーの場合

油圧製品事業に関係する製造作業を行われている大手メーカー様との取引を2016年より開始し、播磨町の大手製造メーカー様と同様に、実作業内容、注意点等を見聞きさせて頂き、作業部署毎の必要なスキルをマップ化する事で適正な方を人選し、入職を繰り返しております。
こちらの大手メーカー様においても、2021年1名の方が選考トップ当選にて社員となる事ができました。

派遣事例③高砂市の大手素材メーカーの場合

大型テレビの液晶ガラスの製造及び加工の工場であり、加工ラインのオペレーターや副資材のメンテナンス業務を派遣で行っています。
G6世代からG10世代のガラス製造を行っており、フォークリフトも大型で3.5t車~5.5t車で運搬しております。
工場内の環境も良く、安全最優先の方針を掲げ活動しております。

紹介事業Referral Business

人材を探しているお客様からのご要望をお聞きし、仕事を探しているスタッフのキャリア相談を行った上で、マッチング調整を行い、お客様とスタッフ間の架け橋的役割を担っています。 お客様には、人材の募集や採用に関わる費用や手間を抑えることができます。 スタッフには、困難であった大手企業の社員資格を手に入れることができる可能性があります。 唯一、お客様の選考がある事業形態となります。

お客様と派遣労働者様へ ―請負を適正に行うために大切なこと―

情報提供の義務

【派遣法第23条第5項】情報提供の義務
◯ 本法令にて定められている情報の提供については、本社事務所に備え付けておりますので、本社にお立ち寄りの際に閲覧ください。
 1.派遣労働者の数
 2.派遣の役務の提供を受けた者の数(期間中に派遣した事業所の数)
 3.労使協定の締結有無、派遣労働者の適用範囲、有効期日の終期
 4.派遣契約に関する料金の平均日額
 5.派遣労働者の賃金の平均日額
 6.マージン率【(派遣契約に関する料金の平均日額-派遣労働者の賃金の平均日額)÷派遣契約に関する料金の平均日額で得た割合】
 7.教育訓練に関する事項

サポート体制の構築

当社で働く皆様の職場に、ほぼ毎日担当者が顔を出し、声掛けを行っています。
気軽に、なんでも相談出来る体制を整えております。

当社の業務実績

溶接、塗装、組立、検査、リフト、仕上げ、検品、検収、ピッキング、
プレス、機械加工、研磨、原料投入、出荷梱包、鋳造

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電話でのお問い合わせは ☎ 0120-47-0751